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一一劳动模范在企业的创新发展中具有鲜明的示范带动和昭示引领作用,是企业宝贵的无形资产。

2015年,集团公司工会把建立中国节能劳模管理体系作为工作创新的重点,经过深入动员,凝聚了各级工会做好劳模管理工作、汇聚企业发展正能量的共识。为使劳模的选树、表彰管理更加严谨规范,充分发挥劳模的榜样带头作用,集团公司在学习兄弟央企好的做法,了解掌握集团下属企业,特别是科研生产一线员工需求的基础上出台了《中国节能环保集团公司劳动模范评选表彰管理办法》、《中国节能环保集团公司劳模创新工作室管理办法(试行)》;并成立了由工会牵头、相关部门主任参与的劳模评审委员会。集团公司党委要求各级单位依据这两个办法开展好劳模评选活动,把评选过程作为大力弘扬劳模精神,弘扬企业文化,鼓励员工士气,营造“知识崇高、人才宝贵、劳动光荣、创造伟大”浓郁氛围的过程。劳模推荐评选活动历时两个月,在自下而上层层筛选、逐级推荐评选的基础上,经集团公司党委研究审定,最终评选出了8名“中国节能劳动模范”。这8名劳模,来自集团系统各个业务板块、基层一线,他们艰苦奋斗、艰难创业、勇于创新、甘于奉献,他们是集团4万多名员工的优秀代表。

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